夏河公司“四结合”践行“三严三实”
发布日期：2015-09-09作者：jtdqgzb点击量：4636次
本网讯 今年以来，夏河公司以“三严三实”要求为指导，以“四个结合”为抓手，深入开展形势任务教育活动，带领广大员工，戮力同心，同舟共济度“寒冬”。
一是与巡视自查整改工作相结合。按照公司巡视自查整改工作方案要求，制定下发了《夏河祁连山安多水泥有限公司巡视自查整改工作方案》，从5个方面56项突出问题进行自查整改。公司部门副职以上管理人员撰写了自查整改报告 21 份，就如何加强自身党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，怎样坚持用权为民，按规则、按制度行使权力以及如何才能做到严以律己，谋事要实和自身日常工作中存在的问题进行深刻剖析。
二是与形势任务教育相结合。结合股份公司上半年工作会和当前公司面临的形势，组织召开中心组学习会、专题会议传达落实会议精神，正面引导职工转变观念，适应新形势、寻找突破口，切实增强成本意识、?；馐?，在做人做事、生活、工作中要讲规矩，要受组织、纪律、制度约束。以“三严三实”教育推动全年经营目标任务的实现，以经营目标任务完成结果来检验专题教育的效果。
三是与生产经营管理相结合。认真落实“三严三实”具体要求，做到主题教育与日常工作有机融合，相互促进，两手抓、两不误?；购侠砘饧ㄒ檎骷疃?，共征集到意见建议162条。多措并举开展降本增效活动，取得良好成效。截止到8月底，管理费用、业务招待费、办公费、差旅费等较预算降低360余万元；水泥综合电耗、吨熟料实物煤耗成本降低；修旧利废节约资金100余万元。
四是与提升全员素质教育相结合。在公司内部营造“比、学、赶、超、帮”的良好氛围，激发广大员工“学技术、练本领、强素质、争一流”的积极性，扎实开展技术比武活动。目前，404名员工参加了应知应会考试，20名电钳工参加了专业知识考试。第二阶段的实践操作比赛主要考察实际动手能力，发现和分析解决问题能力，岗位基本的履职能力等。（魏生芳）
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